证明加班应留存哪些工作记录

标题：如何在劳动仲裁或法院诉讼中证明加班？ 我们很多人之所以加班费支持不了，最大的问题就在于能够有效证明加班的证据不足，甚至是没有。 作为我们劳动者平时就要多留意和固定以下证据材料： 1、企业系统加班审批记录 2、微信工作记录 3、上下班打卡记录 另外，对于自己的每一笔工资要进行及时核对。如果实发工资和应得工资有出入，要及时向公司提异议，并保留相应的聊天记录。 注意：临时性短暂安排工作或者只是回一下消息，并不需要当下立即完成，并不属于加班。 #律师 #咨询律师 #求助律师 #找律师 #劳动纠纷